駐馬店:建立“兩個清單”讓優秀干部更“亮眼”
駐馬店網訊(全媒體記者 劉金霞 通訊員王文博)“‘兩個清單’樹立了任人唯賢的選人用人導向,能夠更加客觀公正地評價和使用干部,讓真正優秀的干部脫穎而出。”昨日,駐馬店市紀委監委辦公室副主任賈明慧在“兩個清單”征求意見時說。
為切實加強紀檢監察干部隊伍教育、管理、監督,駐馬店市紀委監委近日印發《關于建立駐馬店市紀委監委紀檢監察干部“兩個清單”的意見(試行)》,旨在以“正面清單”“負面清單”樹立鮮明工作導向和用人導向,健全正向激勵、反向約束機制,以高素質干部隊伍建設推動紀檢監察工作提水平、上臺階。
據悉,“兩個清單”采用個人申報與組織申報相結合、集中報送和即時報送相結合的方式進行。具體分為正面清單8項、負面清單9項,內容主要涵蓋了業務工作、專項任務、社會活動、綜合性表彰、遵規守紀情況、家風家教、誠信建設等多方面。組織部門加強對“兩個清單”資料收集、審核把關和日常管理,明確專人、建立專柜、形成制度,讓“兩個清單”與干部日常考核、年度考核、監督管理、選拔任用、評先表彰、職務晉升等工作緊密結合起來,推動機關上下爭先創優干事創業的氛圍愈加濃厚。
近年來,市紀委監委堅持加強干部隊伍建設,先后開展理論知識培訓、業務能力測試、高質量典型案件評選等多項活動,制訂印發《關于選派人員到委機關辦案一線學習培訓的方案》等文件,不斷提高隊伍建設的規范化、正規化水平,著力鍛造一支信念堅定、清廉有責、能力過硬的紀檢監察干部隊伍。
“‘兩個清單’營造了干和不干不一樣、干好干壞不一樣、干多干少不一樣的良好氛圍。全市紀檢監察干部要立足工作實際,擔使命、轉作風、提能力,在建設現代化區域中心城市中展現新的更大作為。”市紀委監委主要責任人表示。
責任編輯:閆繼華
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