人社部等七部門:今明兩年持續擴大就業見習規模
摘要:就業見習是組織青年進行崗位實踐鍛煉的就業準備活動,見習對象為離校2年內未就業高校畢業生、16歲至24歲失業青年,時間為3至12個月,對吸納見習的單位按規定給予就業見習補貼。
新華社北京8月4日電(記者王優玲)記者4日從人力資源和社會保障部獲悉,今明兩年我國將持續擴大見習規模,見習崗位總量不低于上年,提高見習質量,把有需求的青年都組織到見習活動中,最大程度發揮就業見習穩定就業、促進就業作用。
人力資源和社會保障部等七部門近日印發《關于進一步加強就業見習工作的通知》,提出鼓勵依托國家級經濟技術開發區和各級開發區、產業園、科技園等拓展見習單位,穩定持續提供見習崗位。豐富民營企業、國有企業、事業單位、社會組織、政府投資項目、科研項目等領域崗位來源,更多募集管理、技術、科研類崗位,滿足多元見習需求。
通知強調,完善見習管理制度,規范見習組織實施,保障見習人員待遇,做好全程服務,鼓勵見習單位留用見習期滿人員,對未留用人員做好后續就業幫扶。
就業見習是組織青年進行崗位實踐鍛煉的就業準備活動,見習對象為離校2年內未就業高校畢業生、16歲至24歲失業青年,時間為3至12個月,對吸納見習的單位按規定給予就業見習補貼。
責任編輯:劉銀霞
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