市行政服務中心召開創建全國文明城市迎檢推進會
摘要:據了解,會議指出今年是我市文明城市創建工作關鍵之年,市行政服務大廳辦公環境顯著改善,工作人員素質和文明創建水平邁上了新臺階,但當前實際與測評要求仍存在一些問題和短板。實行大廳創建輪班值守制度,全方位全過程在大廳發現問題,能解決的立即解決,一時不能解決的及時上報中心主要領導。
駐馬店網訊 (本網記者 范書畫 通訊員 謝峰偉)11月12日下午,市行政服務中心召開2019年度創建全國文明城市迎檢推進會。會議傳達學習了全市文明城市創建工作會議精神,集中部署了中心下一步迎檢工作重點。市行政服務中心全體班子成員出席會議,中心黨委書記、主任姚超對迎檢工作進行了安排部署。中心全體同志、窗口全體審批服務人員參加了會議。
據了解,會議指出今年是我市文明城市創建工作關鍵之年,市行政服務大廳辦公環境顯著改善,工作人員素質和文明創建水平邁上了新臺階,但當前實際與測評要求仍存在一些問題和短板。通過對大廳迎檢區域和重點部位完成了的全面摸底排查,問題主要集中在創建氛圍營造不足;環境衛生有所反彈;志愿者服務站設施不齊備;部分窗口單位及各類公共場所的標識不齊全等方面。
姚超要求,一是要提高認識。各科室、各窗口要在中心黨委的統一領導下,服從全市創建工作大局,團結協作、步調一致,高標準、高水平完成各項任務,確保不出問題,確保在創建考評中不失分。二是要責任到人。實行大廳創建輪班值守制度,全方位全過程在大廳發現問題,能解決的立即解決,一時不能解決的及時上報中心主要領導。每天對大廳創文工作進行督導檢查,通過反復拉網式排查,找準短板,及時補足弱項,逐項落實整改。三是要嚴肅紀律,對督導檢查中發現問題整改不及時、不到位,以及擅離職守、麻痹大意、工作不認真、服務態度惡劣的現象,將對責任人嚴肅處理;對造成測評失分的單位和個人,參照《駐馬店市創建全國文明城市工作督導考核問責辦法》報請有關部門進行嚴肅問責。
責任編輯:魏甜甜
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