確山縣3000多名村民小組長活躍在脫貧攻堅一線

延伸基層組織觸角 做實做細做出成效

確山縣3000多名村民小組長活躍在脫貧攻堅一線

本報訊 （記者 張新義 通訊員 李新華）為全力以赴打贏脫貧攻堅戰，決勝全面小康，今年以來，確山縣延伸基層組織觸角，充分發揮村民小組長作用，在全縣13個鎮（街道辦）3065個村（居）民組配備了3065名村民小組長，激活農村基層組織的“神經末梢”，旨在打通脫貧政策落實“最后一公里”。

選優配強激活力。制定《確山縣村民小組長推選辦法》，在推選條件、推選流程、管理機制等方面細化措施、明確標準、嚴格程序，推進村民小組長隊伍建設規范化、制度化。在推選條件中，明確把村民小組長作為村“兩委”班子成員后備干部，在2018年的村級組織換屆選舉中優先推用。通過村民小組提名推薦、村“兩委”班子成員醞釀討論，并征求鎮（街道辦）黨（工）委同意，全縣共推選出素質過硬、作風優良、群眾滿意的村民小組長3065名，夯實了脫貧攻堅前沿堡壘。

強化幫帶提能力。建立健全管理層培養機制，完善建立鎮（街道辦）包村干部、駐村第一書記、幫扶工作隊長、村“兩委”干部“一對一”和“多對一”聯系幫帶村民小組長制度，在維護穩定、服務群眾、脫貧攻堅等實際工作中言傳身教，著力提升村民小組長的理解力、落實力、執行力。同時，依托農村黨員遠程教育等平臺，每月組織開展1次培訓，提高服務群眾、推進發展、維護穩定的能力。自脫貧攻堅工作開展以來，該縣各村村民小組長充分發揮調研員、宣傳員、信息員、調解員、服務員、監督員的作用，采取入戶宣傳、張貼扶貧政策宣傳頁等形式，動員社會各界力量助力脫貧攻堅。

激勵保障增動力。建立村民小組長工作經費保障機制，今年，該縣財政共出資400多萬元進行補貼。對表現突出、工作優秀、群眾滿意且符合條件的村民小組長，列入村級后備干部培養。符合入黨條件的及時吸納到黨組織中，并推薦作為各級黨代表、人大代表、政協委員人選。同時，實行評議考核和末位淘汰制，村黨支部年終進行年度考核、群眾滿意度測評，考評結果作為村民小組長報酬待遇發放和推優的重要依據。通過強化村民小組長的建、管、用，有效調動了村民小組的工作積極性，村民小組管理層架構日趨規范、履職能力不斷增強、后備隊伍不斷壯大，倒逼村“兩委”班子成員履職盡責，破解了村“兩委”班子與村民聯系的“中梗阻”，有效發揮其在維護社會和諧穩定、助推脫貧攻堅中的積極作用。