市國(guó)資委積極穩(wěn)步推進(jìn)今年國(guó)有企業(yè)改制任務(wù)
摘要:本報(bào)訊 (通訊員 張 猛)日前,全市國(guó)有企業(yè)改革工作推進(jìn)會(huì)召開后,市國(guó)資委高度重視,主動(dòng)采取得力措施抓好落實(shí)。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市國(guó)資委班子成員建立了企業(yè)改制工作責(zé)任制
本報(bào)訊 (通訊員 張 猛)日前,全市國(guó)有企業(yè)改革工作推進(jìn)會(huì)召開后,市國(guó)資委高度重視,主動(dòng)采取得力措施抓好落實(shí)。
加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市國(guó)資委班子成員建立了企業(yè)改制工作責(zé)任制,每人分包若干家企業(yè),及時(shí)召開11戶企業(yè)改制負(fù)責(zé)人會(huì)議,安排下一步具體工作。督促改制企業(yè)盡快成立由主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)的改制工作領(lǐng)導(dǎo)小組,抽調(diào)財(cái)務(wù)、人事和辦公室等相關(guān)人員組成清產(chǎn)核資、職工安置補(bǔ)償和綜合宣傳等小組,分別做好協(xié)助中介機(jī)構(gòu)清產(chǎn)核資審計(jì),制訂職工安置補(bǔ)償方案。創(chuàng)新工作方法。按照市委、市政府的指示要求,認(rèn)真組織調(diào)研,根據(jù)不同企業(yè)情況確定不同的工作方法,確保改制工作積極穩(wěn)步推進(jìn)。11戶企業(yè)中5戶采取“國(guó)有資產(chǎn)(土地)政府收儲(chǔ)、改制資金市財(cái)政解決、職工安置補(bǔ)償和企業(yè)注銷”的改制形式,1戶由市投資集團(tuán)公司進(jìn)行重組改制、保留資質(zhì)、收回資產(chǎn)和解決職工安置補(bǔ)償資金。抓好具體工作。對(duì)于政府收儲(chǔ)企業(yè),要做好清產(chǎn)核資審計(jì)、實(shí)物資產(chǎn)清查登記,收集整理好土地、房產(chǎn)等權(quán)屬證明。對(duì)于資產(chǎn)整體出讓的企業(yè),資產(chǎn)處置和職工安置同步進(jìn)行。土地和地上附屬物由國(guó)土部門一并掛牌整體出讓,企業(yè)抓緊和規(guī)劃、國(guó)土部門對(duì)接下一步工作。突出工作重點(diǎn)。把職工安置補(bǔ)償作為工作重點(diǎn),堅(jiān)持公開透明原則,凡涉及職工的各項(xiàng)安置補(bǔ)償費(fèi)用都要張榜公布,接受職工監(jiān)督。認(rèn)真做好職工個(gè)人檔案清理,深入做好社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和企業(yè)內(nèi)部算賬工作。職工安置補(bǔ)償方案要經(jīng)職工大會(huì)討論通過,并按程序報(bào)批。把握時(shí)間節(jié)點(diǎn)。改制工作政策性強(qiáng)、業(yè)務(wù)性強(qiáng)、時(shí)間緊和任務(wù)重,市國(guó)資委按照改制計(jì)劃,督促改制企業(yè)都要按照工作進(jìn)度和時(shí)間節(jié)點(diǎn)抓緊推進(jìn),按時(shí)完成,不要因?yàn)槟硞€(gè)環(huán)節(jié)而影響下一個(gè)階段的工作。嚴(yán)格按照駐政[2015]4號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行,改制企業(yè)遇到問題及時(shí)和分包督導(dǎo)聯(lián)絡(luò)人、市國(guó)有企業(yè)改革辦公室對(duì)接,市國(guó)資委要在第一時(shí)間反饋改制企業(yè)提出的問題,穩(wěn)步推進(jìn)今年國(guó)有企業(yè)改制任務(wù)。⑧9
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