梁祝鎮積極化解矛盾糾紛 構建和諧社會

駐馬店網訊（通訊員 廖潤生 付紅衛）為進一步維護社會大局和諧穩定，汝南縣梁祝鎮結合本轄區實際，立足預防、注重創新，著力完善排查調處機制，提高預防和化解矛盾糾紛的能力，實現了就地解決，不上交、不激化。今年來，全鎮共排查出可能影響穩定的矛盾糾紛26起，已全部調處成功。

領導重視。該鎮成立了由鎮黨委書記任組長的矛盾糾紛調解工作領導小組和矛盾糾紛調解中心，信訪辦設專職人員負責信訪、矛盾糾紛排查調處等具體工作，規范信訪工作和群眾上訪行為。進一步完善了三調聯動機制，全面構建“大調解”工作體系，形成了一套上下聯動、左右配合的矛盾糾紛排查調處機制，有效地預防、減少和化解了社會矛盾糾紛。

 堅持動態排查制度。村里每周排查一次，鎮職能部門每月排查兩次。難點、熱點問題集中排查，重大矛盾問題重點排查。在排查的方式上，首先是充分發揮基層信息員身處一線的優勢，及時掌握各種苗頭性的糾紛。其次是黨政領導班子成員，職能部門下基層了解民情，主動查找矛盾。三是認真接待群眾來信來訪。確保矛盾糾紛早發現、早報告、早控制、早調處。

堅持定期報告制度。各村都嚴格按照綜治工作周報、月報的要求上報信息情況，緊急信息及時上報鎮綜治辦，并對每月排查出的矛盾糾紛分門別類進行梳理，形成會議紀要，全部建立臺帳。每月定期召開矛盾糾紛排查會議，對有可能出現的矛盾糾紛，將排查出來的矛盾糾紛進行及時妥善的處理，力求做到小事不出村，大事不出鎮，矛盾不上交，切實將矛盾糾紛調處在基層，化解在萌芽狀態。   

 堅持協調督辦制度。對排查出來的矛盾，黨政領導定期召開協調會。根據矛盾的性質和處置的難易程度，按照“分級負責、歸口管理”的原則，將調處的責任層層分解，逐一落實到相關單位和責任人，對已明確的矛盾調處，要求限期調處，由信訪辦實行全程跟蹤督辦。由于加強了工作落實，注重疏導教育，嚴格依法辦事，使各種矛盾糾紛得到了調處，有效地維護了群眾的根本利益。