驛城區創建國家衛生城市任務清單計分制臺賬管理辦法

駐馬店市驛城區創建國家衛生城市任務清單計分制臺賬管理辦法

 第一條　為推動創建國家衛生城市工作扎實有效開展，確保如期實現創衛目標，依據《駐馬店市驛城區創建國家衛生城市實施方案》、《駐馬店市驛城區創建國家衛生城市效能問責辦法》，制定本辦法。

第二條　本辦法適用于驛城區各街道黨工委和辦事處、區委各部委、區直各單位、各人民團體、區管各企業。

第三條  本辦法所稱任務清單實行計分制，是依據《河南省創建國家衛生城市工作千分考評細則》量化分解，各單位承擔創建國家衛生城市任務清單的標準分值，實行周計分制。

 第四條  各單位依據任務清單，建立工作臺賬，分解細化工作任務，定責任領導、責任科室、責任人、完成時限、落實措施，明確以分值為主線，推動創衛工作任務落實。

第五條  自評自糾。各單位按照任務清單開展工作，建立周臺賬，于每周星期五對本單位本周創衛工作進行自評打分，下周星期一將上周工作臺賬、得分因素、扣分原因、整改措施等，由單位主要領導簽字加蓋公章上報區創衛辦備案。

第六條  考核形式。主要通過實地查看，采取照相、詢問等方式，與各單位上報的臺賬、得分、扣分、整改情況相對照。

第七條  考核時間。創衛全過程，根據工作需要隨機進行暗訪考評。省級評估前一個月全面考核一次，省級評估反饋后針對反饋問題考核一次；國家暗訪前考核一次，暗訪反饋整改到期后考核一次。

第八條 處罰。

（一）在區創衛指揮部組織的考核中，凡是自評弄虛作假的，或是工作任務推諉扯皮，不能完成預期分值的，對其單位主要領導和分管領導給予通報批評。經區創衛辦下發督查通知后，在規定時限內完不成整改任務的，給予約談、誡勉談話、新聞媒體曝光，并重點督辦。

（二）在省級考核和國家暗訪中，凡因工作不到位、迎檢資料不齊全、考察現場不合格等原因而被扣除該項20%以上分值的，實施以下問責：

1、對直接責任人、分管領導給予誡勉談話，對主要領導給予通報批評。

2、對因區直單位失職瀆職、轉嫁責任等造成街道辦事處不能完成任務的，對區直單位分管領導給予誡勉談話，對主要領導給予通報批評。

第九條  本辦法由區創衛辦負責解釋。

第十條  本辦法自印發之日起實施。