遂平恒生村鎮銀行2015年高管人員招聘公告
摘要:遂平恒生村鎮銀行股份有限公司(以下簡稱我行)成立于2012年5月9日,經過3年多的發展壯大,我行現擁有員工41人。因換屆工作需要,現面向社會公開招聘高級管理人員3名。具體
遂平恒生村鎮銀行股份有限公司(以下簡稱我行)成立于
一、招聘崗位及人數
行長1人(換屆時董事候選人聘為行長);副行長候選人2人(換屆時聘為副行長)。
二、應聘條件
(一)基本條件
(1)認真貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策,熟悉并嚴格遵守國家有關經濟、金融法律法規。(2)熟悉村鎮銀行經營管理,具有良好的合規經營意識和風險防控意識,具有較強的開拓創新精神。(3)具有履行職責所需要的政治素質和政策水平,具有較為豐富的與擔任職務相適應的經濟、金融等方面的專業知識和業務能力,工作經驗豐富,有勝任競聘職位較強的管理能力、領導決策能力和組織協調能力。(4)有較強的事業心和責任感,熱愛農村金融事業,堅持原則、誠實守信、公正廉潔,工作作風嚴謹正派。(5)無違法違規違紀及其他不良記錄。
(二)資格條件
行長:(1)本科及以上學歷。(2)從事銀行工作10年以上。(3)在其他銀行(金融機構)二級分行部門正職、支行行長任職經歷5年以上。(4)符合中國銀監會關于銀行業高級管理人員任職資格的規定條件(中國銀監會令2015年第3號中關于農村中小金融機構高管人員的基本條件)。
副行長候選人:(1)本科及以上學歷。(2)從事銀行工作六年以上。(3)在其他銀行(金融機構)二級分行部門副職、支行副行長任職1年以上。(4)符合中國銀監會關于銀行業高級管理人員任職資格的規定條件(中國銀監會令2015年第3號中關于農村中小金融機構高管人員的基本條件)。
三、招聘崗位描述及崗位要求
(一)行長(1人)
崗位描述:具備主持全面管理、組織協調能力;了解金融政策及相關法律法規,確定村鎮銀行業務的經營方針和經營形式;熟悉銀行業務產品,負責領導和組織業務部維護大客戶關系,推進市場拓展,并根據業務狀況進行有效風險控制;負責與監管部門、政府機構和發起行村鎮銀行事業管理部等機構保持良好的溝通關系;組織實施任期工作目標,維護本行的社會形象,提高對外聲譽和影響力。
崗位要求:根據本行的發展戰略規劃,主持全面經營管理工作;負責組織本行各項規章制度的建立和完善工作;確保本行依法合規經營,并完成任期各項工作目標。
(二)副行長候選人(2人)
崗位描述:具備管理、組織協調能力;了解金融政策及相關法律法規,確定村鎮銀行業務的經營方針和經營形式;熟悉銀行業務產品,負責領導和組織業務部維護大客戶關系,推進市場拓展,并根據業務狀況進行有效風險控制;負責與監管部門、政府機關和發起行村鎮銀行事業管理部等機構保持良好的溝通關系;組織實施任期工作目標,維護本行的社會形象,提高對外聲譽和影響力。
崗位要求:根據本行的發展戰略規劃,協助行長工作;負責對分管業務條線的業務發展、內部管理和隊伍建設工作;完成經營目標任務,確保分管條線各項工作目標實現。
四、公告地點及起止時間
招聘公告將在駐馬店人才信息網、中原銀行官網、中原銀行駐馬店分行官網、駐馬店電視臺、遂平電視臺、駐馬店日報、天中晚報、遂平戶外廣告大屏同時進行公告。
公告起止時間為:即日起至
五、報名及錄用程序
(一)符合資格條件的報考人員于
(二)資格初審。由招聘領導小組負責對報名人員的學歷、專業、工作年限等情況進行資格初審,合格者方可作為筆試人選。
(三)筆試。筆試采取閉卷形式。筆試時間:
(四)面試。面試官為招聘領導小組全體成員。
面試時間:
面試地點:待定,另行通知。
面試時需攜帶本人身份證、準考證、學歷學位證書以及相關證明證書原件和復印件。
(五)聘用。經聘用后直接與本行簽訂正式勞動合同。
六、報名須知
(一)報考人員必須認真閱讀本公告,完全符合條件者,需在規定的時間內向報名專用郵箱發送《報名表》電子版材料,過時不候。
(二)報名人員必須按照《報名表》要求填制表格,并對所提供資料的真實性、準確性、完整性負責,在招考的任何環節發現報考人員不符合條件或弄虛作假的,立即取消報考和錄用資格。
(三)本次招考全部采取網上報名方式,謝絕現場報名。
(四)我行對所有報考人員的資料嚴格保密,《報名表》和資料恕不退回。
(五)本招聘方案最終解釋權歸遂平恒生村鎮銀行綜合管理部所有。
地址:遂平縣建設路東段79號
聯系人:陳濤
聯系電話:13633967222
0396-3227766
遂平恒生村鎮銀行
責任編輯:df
(原標題:駐馬店網)
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