國家二級甲等醫院上蔡縣中醫院改革發展紀實
摘要: 李治國 周亞偉2011年11月的一天,一批領導、專家、學者走進擁有歷史悠久的古蔡地,來到位于上蔡縣城北1公里處的上蔡縣中醫院新區,對上蔡縣中醫院進行國家二級甲等中醫院評審。時令雖是晚秋,但園林式的上蔡縣
李治國 周亞偉
2011年11月的一天,一批領導、專家、學者走進擁有歷史悠久的古蔡地,來到位于上蔡縣城北1公里處的上蔡縣中醫院新區,對上蔡縣中醫院進行國家二級甲等中醫院評審。時令雖是晚秋,但園林式的上蔡縣中醫院菊花綻放,香沁心脾。行走在這環境優美、樓房群立、設施先進、科室齊全的上蔡縣中醫院,領導、專家、學者們被眼前一個縣級中醫院的規模所震撼,他們更感到驚訝的是,在一個國家級貧困人口大縣里,還有這樣一個條件優越的中醫院。
有過硬的基礎設施條件和先進的醫療技術管理水平做支撐,上蔡縣中醫院順利通過評審,獲得國家二級甲等中醫院的殊榮。這成功的背后,凝結有上蔡縣委、縣政府和各級衛生主管部門領導對該院發展的高度關愛,傾注有“上蔡中醫人”科學發展、克難攻艱、不怕困苦、勇于創新、赤誠為民的一腔熱血。
整體遷建 基礎先行
總占地面積121.7畝的醫院規模,建筑面積4.
該院關華院長介紹:“上蔡縣中醫院的建設成就,首先得益于縣委、縣政府和縣衛生局對中醫院整體遷建發展思路的鼎力支持。”
上蔡縣中醫院原址不僅地處偏僻,而且只有兩排上紀世七十年代建起的舊瓦房,當時的狀況是科室不全、設備簡陋、缺醫少藥、資金困難、醫生大量外流,群眾到那里看病,不是找不到醫生就是抓不齊藥,所以人氣漸衰。
那時,其他醫院進人需要托關系,該院是找著要人沒人來;組織選派領導去其他醫院任職,許多人爭著去,該院院長職務人選卻一度空缺,沒有人樂意去干;其他醫院醫生看病忙不過來,該院缺少病號醫生上班閑著沒事做;其他醫院工資、獎金全發,該院連五、六百元的基本生活費都發不出。
就在上蔡縣中醫院處于瀕臨倒閉的關鍵時刻,原該院副院長關華臨危受命,于2007年挑起了院長重擔。
面對醫院的窮攤子、爛攤子、散攤子,關華沒有畏懼退卻,沒有怨天憂人,他暗暗下定決心:既然組織上把醫院的攤子交給自己,就應該上對得起黨,下對得起民,就應該在院長的職位上有所作為。
事實上,上蔡縣衛生局和組織部門任命關華擔任上蔡縣中醫院院長一職,看準的就是關華敢于擔當大任、敢于創新發展的社會責任感和管理能力。早在幾年前,關華作為該院的一名副院長,為了解決醫院部分醫護人員的生活問題,主動站出來挑頭在縣城白云大道租房辦起分院,把事業做得紅紅火火。他說:“中醫是中華民族的瑰寶,大力發展中醫事業,造福上蔡縣人民,是每一個‘上蔡中醫人’應當負起的時代使命。”基于該院原址已經不再具備發展成為現代化醫院這一實際情況,他上任不久就大膽提出醫院整體遷建的發展思路,很快得到縣委、縣政府和縣衛生局領導的大力支持。
遷建需要建設用地,需要大的資金投入。為解決醫院遷建用地及建設資金問題,上蔡縣委書記李海洲多次組織召開縣“四個班子”專題會,研究解決該院整體遷建工作,并指定專人負責。原常務副縣長肖開義、主管副縣長鄭
責任編輯:lidong
(原標題:駐馬店新聞網)
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