樹立六種形象 助推煙草行業持續健康發展

陳登月

企業形象是一種無形的資產和寶貴的財富，對一個企業的健康持續發展有重要意義。市煙草局局長馬聰提出要在全市行業樹立起規范、負責任、求實、進取、和諧、廉潔六種形象，對我們當前努力實現跨越式發展來說是一種精神的凝合劑，是推動行業發展的內在動力。我認為作為縣級分公司樹立六種形象必須從以下幾個方面進行加強：

       一是樹立規范形象必需首先要增強規范意識，加強規范意識教育，把規范作為企業文化建設的重要內容，長期宣傳貫徹，大力提高企業員工對嚴格規范的重要性、必要性的認識，使嚴格規范成為自覺行動。同時要強化自身業務素質，熟悉掌握各項政策法規和業務知識，明確規范的依據，堅持先定規矩后辦事的原則。

       二是樹立負責任的形象要牢記“為國家創造財富，為社會承擔責任”的行業使命。在外對國家負責，對消費者負責，對社會負責，對行業發展負責；在內牢記崗位職責、工作職責，勇于擔發展之責、勇于擔謀事之責。

       三是樹立求實形象就是要一切從實際出發、實事求是，大膽地堅持真理，無畏地修正錯誤。在工作上、做事上、目標上要多務實少務虛，多調研少空想，多切合實際少好高騖遠。務實則心寬，務實則路遠，務實則能凝聚發展的厚重感。

       四是樹立進取的形象要時刻保持昂揚向上的精神狀態融入社會、融入行業、融入同事，創先爭優、積極進取，敢為天下先、敢于立標桿。心存進取方能事不懈怠，志存高遠方能胸納全局。

       五是樹立和諧的形象要以科學發展求和諧，保持煙草行業平穩發展；以觀念轉變求和諧，加強以“兩個至上”為核心的企業文化建設；以民主法制求和諧，進一步依法規范行業內部管理；以良好風氣求和諧，切實加強行業各級黨組織建設和領導干部作風建設；以安全穩定求和諧，強化職工思想政治工作和安全維穩工作。

       六是樹立廉潔形象要嚴格執行黨風廉政建設的各項規定，堅持規范個人行為管住人，規范政務行為抓公開，規范職能行為用好權，堅決杜絕不給好處不辦事、給了好處亂辦事等違反廉政紀律的行為。公生明，廉生威，領導干部廉潔自律是搞好工作，推動發展最具號召力的旗幟。